Licencias y permisos

LICENCIAS
Matrimonio de empleado……………………………..17 días (antes o después)
Matrimonio de hijo/a, padres o hermanos/as……......1 día
(Posibilidad de 2 días más no retribuidos por desplazamiento superior a 300 Km. )
Nacimiento de hijos/as………………………………...5 días + 13 por Ley
(Los 5 días de licencia por la empresa deben disfrutarse de forma consecutiva a partir de la fecha del nacimiento. Los otros 13 días deben disfrutarse de forma consecutiva dentro del periodo de baja maternal de la madre).

PERMISOS RETRIBUIDOS
Fallecimiento de padres, hijos, hermanos, cónyuge, abuelos o nietos……………........4 días
(Posibilidad de 4 días más no retribuidos)
Fallecimiento de padres, hermanos, hijos o abuelos políticos……………………..........2 días
(Posibilidad de 2 días más no retribuidos por desplazamiento superior a 300 Km.)
Traslado de domicilio…………………………………...........................................................1 día
Visita médica propia en laSS…………………………..........................................................hasta 4 horas
Citación Judicial…………………………………..................................................el tiempo indispensable
Deberes públicos y personales inexcusables…................................................el tiempo indispensable
Exámenes y clases prenatales………………………........................................el tiempo indispensable

ENFERMEDAD GRAVE O INTERVENCIÓN QUIRÚRGICA
Padres, hermanos, hijos, cónyuge, abuelos o nietos…………………………….............3 días
Padres, hermanos, hijos o abuelos políticos…...................................................................3 días
(En ambos casos se ampliará en 1 día retribuido más por desplazamiento fuera de la provincia ó 2 días retribuidos por desplazamiento fuera de Cataluña)

INTERVENCIÓN AMBULATORIA (Hospitalización inferior a 24 horas)
Cónyuge, padres o hijos……………………………..............................................................3 días
Hasta 2º grado de afinidad o consanguinidad………………………………….................2 días

EN TODOS LOS CASOS DEBE PRESENTARSE EL JUSTIFICANTE DEL HECHO CAUSANTE.
PERMISOS NO RETRIBUIDOS
20 días anuales no retribuidos que no podrán constituir directa o indirectamente una ampliación o continuación de las vacaciones.


Procesos de baja

PRESTACIONES COMPLEMENTARIAS DE BAJA POR ENFERMEDAD (IT)

Primer proceso:
Desde el primer día la empresa, por convenio colectivo, complementa hasta el 100% de la Base Reguladora de accidentes del mes anterior a la baja, excluyendo la parte correspondiente a la prorrata de pagas extras, trabajo extraordinario y tiempo de presencia.

También tienen esta consideración los procesos por accidente laboral, enfermedad profesional, enfermedad grave, hospitalización e intervención quirúrgica y su convalecencia, así como los procesos por trámite de invalidez.

Segundo proceso:
Los 3 primeros días se cobra el 100% (complemento de empresa por convenio)
Del 4º al 20º día se cobra el 60%
Del 21º en adelante se cobra el 75%

Tercer proceso:
No hay complemento de empresa.
Los 3 primeros días no se cobra nada
Del 4º al 20º día se cobra el 60%
Del 21º en adelante se cobra el 75%
Este sistema está sujeto a que durante el año natural anterior no se haya rebasado el 8% de absentismo , salvo que se haya debido a accidente laboral, enfermedad profesional, hospitalización, intervención quirúrgica, enfermedad grave o trámite de invalidez.